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| Stellenbezeichnung | Aufgabengebiet | Karriere-Level | Beschäftigungsumfang | Departement / Bereich |
|---|---|---|---|---|
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| Co-Schulleiter:in Schule Rychenberg ( 90-100 %) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Führungsperson | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Betreuungsleiter:in (73 % - 92 %) Schulergänzende Betreuung Langwiesen | Diverse Berufe, Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Führungsperson | 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Leiter:in Hochbau (80 - 100%) | Planung / Ingenieurwesen / Architektur | Führungsperson | 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Gruppenleiter:in Schulergänzende Betreuung Langwiesen (82 % - 86 %) | Diverse Berufe | Führungsperson | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Fachbereichsleitung Baulicher Unterhalt (100%) | Technisch-handwerkliche Berufe | Führungsperson | 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Gruppenleiter:in Betreuung Zinzikon, (52 - 56%) | Diverse Berufe | Führungsperson | 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Co-Leitung Abteilung Schulische Integration (80 %) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Führungsperson | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Teamleitung Pflege Spitex (80%) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Führungsperson | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Abteilungsleiter:in Training Jugend (80 %) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Führungsperson | 80 - 100 % | Soziale Dienste und KESB |
| Leiter:in Immobilienprojekte (80 – 100%) , Alter und Pflege | Diverse Berufe | Führungsperson | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Teamleitung Baukontrolle, Bauinspektorat (80 - 100%) | Planung / Ingenieurwesen / Architektur | Führungsperson | 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Polymechaniker/in EFZ (Lehrstelle 2025 MSW) | Technisch-handwerkliche Berufe | Lernende:r | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Entwässerungstechnolog:in EFZ (Lehrstelle) | Technisch-handwerkliche Berufe | Lernende:r | 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Fachfrau / Fachmann Betriebsunterhalt EFZ Hausdienst (Lehrstelle) | Technisch-handwerkliche Berufe | Lernende:r | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Köchin:Koch EFZ (Lehrstelle) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Lernende:r | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Fachfrau:mann Betreuung Menschen im Alter EFZ (Lehrstelle) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Lernende:r | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Polymechaniker/in EFZ (Lehrstelle 2026 MSW) | Technisch-handwerkliche Berufe | Lernende:r | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Automatiker/in EFZ (Lehrstelle 2026 MSW) | Technisch-handwerkliche Berufe | Lernende:r | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Elektroniker/in EFZ (Lehrstelle 2026 MSW) | Technisch-handwerkliche Berufe | Lernende:r | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Polizist:in (80 - 100 %) | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Sicherheit und Umwelt |
| Polizist:in Bike Police (60 - 100 %) | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Sicherheit und Umwelt |
| Automobildiagnostiker:in (80 -100%) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtbus |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH (40 - 100 %), Tagesdienst, Alterszentrum Oberi | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Verkehrspolizist:in (80 - 100 %) | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Sicherheit und Umwelt |
| (Angehende:r) Sicherheitsberater:in Installationskontrolle (100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Ausgebildete:r Polizist:in Quer- und Wiedereinstieg Schichtdienst/Homeoffice (20 - 60 %) | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 % | Sicherheit und Umwelt |
| Projektleiter:in Projektierung Transformatorenstationen (100 %) | Planung / Ingenieurwesen / Architektur | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Sozialarbeiter:in Sozialhilfe und Asyl (60 - 100 %) Spontanbewerbung | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Soziale Dienste und KESB |
| Netzelektriker:in oder Elektroinstallateur:in für den Leitungsbau (100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Fachfrau/-mann Gesundheit/Betreuung (50 - 100 %) im Tagesdienst, Alterszentrum Brühlgut | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH (40 %), Alterszentrum Adlergarten | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Alter und Pflege |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH, 50 - 100 %, im Tagesdienst, Alterszentrum Brühlgut | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 % | Alter und Pflege |
| Stellvertretende:r Werkstattleiter:in (80 - 100%) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtbus |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH (80 %), Alterszentrum Adlergarten | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Fachfrau/-mann Gesundheit, (80 %), Alterszentrum Adlergarten | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Logopädin / Logopäde Maurerschule (40 - 80 %) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Fachfrau/-mann Gesundheit/Betreuung (40 - 60 %), Tagesdienst, Alterszentrum Oberi | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Netzelektriker:in Öffentliche Beleuchtung (100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Fachexpert:in öffentliche Beschaffung 80-100% | Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Finanzen |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH (80-100 %), Alterszentrum Adlergarten | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Polizeiaspirant:in 100% | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Sicherheit und Umwelt |
| Fachfrau/-mann Gesundheit/Betreuung (80 - 100 %), Alterszentrum Rosental | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Anlageführer:in KVA (100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Business Controller:in (50 %), Alter und Pflege | Finanzen / Steuern, Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Schulische:r Heilpädagog:in Kindergarten Maurerschule (20-30%) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Schule und Sport |
| Unterhaltsspezialist:in Trolleybus-Oberleitung (80 - 100%) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtbus |
| Springer:in Personaladministration (80 - 100 %) | Personalwesen / HR | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Mobilitätsberater:in ZVV-Contact (60%) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Stadtbus |
| Physiotherapeut:in BSc (80 %), Alterszentren Stadt Winterthur | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH (60 - 80%), Nachtdienst, Alterszentrum Neumarkt | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 % | Alter und Pflege |
| Fachangestellte/r Gesundheit (diverse Pensen), Spitex | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Alter und Pflege |
| Sozialarbeiter:in Asyl (60 - 100 %) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Soziale Dienste und KESB |
| Sozialpädagog:in im Kinder- und Jugendheim Oberi (40 – 60 %) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Lehrperson für DaZ Kindergarten (15 %, 4 WL) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Schule und Sport |
| Gärtner:in EFZ Gartenunterhalt (100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Geomatiker:in (80 % - 100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Stadtwerk und Stadtgrün |
| Sachbearbeiter:in Notfall- und Einsatzplanung Feuerwehr (80 - 100 %) | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Sicherheit und Umwelt |
| Projektleiter:in Verkehrsplanung / Mobilität (60 - 100%) | Planung / Ingenieurwesen / Architektur | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Betreuungsmitarbeiter:in Betreuung Schooren (37% – 48%) | Diverse Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Schule und Sport |
| Sachbearbeiter:in Intake Schwerpunkt Beratung (50 - 60 %) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Soziale Dienste und KESB |
| Senior Payroll Specialist SAP (30 - 40 %, befristet bis Ende 2025) | Diverse Berufe, Informatik, Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Personalwesen / HR | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Präsidiales |
| Fachfrau/-mann Gesundheit/Betreuung (50 - 100 %), Tagesdienst, Alterszentrum Oberi | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Fachfrau/Fachmann Betreuung 60 – 80 %, unbefristet | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Zivildienstleistende Maurerschule (100 % - 42 h/Woche) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Fachfrau/-mann Gesundheit (80%) Spitex, befristet | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Fachfrau/-mann Gesundheit (90%) Spitex, befristet | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Fachfrau/-mann Gesundheit (80%) Spitex mit Zusatzfunktion Berufsbildner:in, | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Fachmitarbeiter:in Investitionen (60-70%) | Finanzen / Steuern | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Bau und Mobilität |
| Physiotherapeut:in Maurerschule 60 – 70 % | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Schulsozialpädagog:in 20% | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Schule und Sport |
| Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF / FH (70 - 100 %) mit erweiterter Fachkompetenz, Alterszentrum Brühlgut | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Mitarbeiter:in Bibliotheken Veltheim & Wülflingen (45%) | Diverse Berufe, Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Präsidiales |
| Fachfrau/Fachmann Betreuung 75 – 80 %, befristet von August 2025 bis Mai 2026 und/oder Oktober 2025 bis Februar 2026 | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Klassenlehrperson Praktikum plus Schule (13-26 WL / 50-100 %) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Fachlehrperson Sport (4 - 8 WL / 15 - 31 %) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Schule und Sport |
| Fachangestellte/r Gesundheit (70%), Spitex, befristet | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Alter und Pflege |
| Sekretär:in Kanzlei (100%), befristet für 12 Monate | Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Fachangestellte/r Gesundheit (60%), Spitex, befristet | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Alter und Pflege |
| Lehrperson für zusätzliche individuelle Begleitung (8-26 WL / 30-100 %) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 %, 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Sachbearbeiter:in bei der Aus- und Weiterbildung (50%) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Sicherheit und Umwelt |
| Koch/Köchin (100 %), Alterszentrum Brühlgut | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Projektleiter:in Verkehrsplanung (60 - 100%) | Planung / Ingenieurwesen / Architektur | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Bau und Mobilität |
| Sachbearbeiter:in Lohnadministration (70 - 80 %) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Personalwesen / HR | Mitarbeiter:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Präsidiales |
| Sachbearbeiter:in Zusatzleistungen (80 - 100 %) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Soziale Dienste und KESB |
| Personalassistent:in (40 %, befristet bis Ende 2027) | Personalwesen / HR | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Präsidiales |
| Fachlehrperson (7 - 19 WL / 27 - 74%) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 % | Schule und Sport |
| Fachlehrperson Gesundheitslehre (5 - 11 WL / 19 - 42%) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Schule und Sport |
| Logopäd:in Michaelschule HPS (83 % / 23 Wochenlektionen) | Volks- und Sonderschule / Berufsschule / Pädagogische Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Pflegekräfte für Personalpool (50 %, fix) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 %, 50 - 79 % | Alter und Pflege |
| Pflegekräfte für Personalpool (Stundenlohn, auf Abruf) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 0 - 49 % | Alter und Pflege |
| Sachbearbeiter:in Administration Krankenkasse (80 %) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Soziale Dienste und KESB |
| Sicherheitsbeauftragte:r Schulen (100 %) | Sicherheit / Recht | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Stabsmitarbeiter:in Prävention & Suchthilfe (60 %) | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Mitarbeiter:in | 50 - 79 % | Soziale Dienste und KESB |
| Hauswart:in mit Anlageverantwortung (100 %) | Technisch-handwerkliche Berufe | Mitarbeiter:in | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Zivildienstleistende (100 %) | Diverse Berufe, Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie, Technisch-handwerkliche Berufe | Praktikant:in | 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Praktikum Pflege (50-100 %), befristet für 3 bis 12 Monate, Alterszentrum Adlergarten | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Praktikant:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Praktikum Hauswirtschaft (60 - 100 %), befristet für 6 bis 12 Monate, Alterszentrum Oberi | Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie | Praktikant:in | 50 - 79 %, 80 - 100 % | Alter und Pflege |
| Praktikum Winterthurer Bibliotheken (80 - 100 %, befristet) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung | Praktikant:in | 80 - 100 % | Präsidiales |
| Praktikant:in schulergänzende Betreuung Hegifeld (80 – 85 % befristet) | Diverse Berufe | Praktikant:in | 80 - 100 % | Schule und Sport |
| Praktikant:in Arbeitsagogik Velowerkstatt und Textilatelier (80 - 100 %) | Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Soziale Berufe / Pflege / Medizin / Hotellerie, Technisch-handwerkliche Berufe | Praktikant:in | 80 - 100 % | Soziale Dienste und KESB |