Fachmitarbeiter/in Personalentwicklung (80 - 100 %)

Ihre Arbeitgeberin

Die Stadt Winterthur ist für ihre über 114'000 Einwohnerinnen und Einwohner und viele andere Menschen Bildungs-, Kultur- und Gartenstadt. Unsere Mitarbeitenden sind am Puls der Stadt und erleben ihre Vielfalt täglich. Tragen auch Sie dazu bei, dass unsere Stadt lebenswert ist und bleibt. Dabei bieten wir Ihnen Verantwortung, Flexibilität und Perspektiven.
Die Personalentwicklung (PE) ist Teil des Personalamts und stellt das zentrale Weiterbildungsangebot für die über 5000 Mitarbeitenden und Führungskräfte der Stadtverwaltung Winterthur bereit. Sie unterstützt die Departemente und Bereiche bei Anliegen zur Aus- und Weiterbildungen, initiiert und begleitet gesamtstädtische Projekte.

Ihre Aufgaben

Zur Umsetzung des Personalentwicklungskonzepts suchen wir auf den 1. März 2019 oder nach Vereinbarung eine/n Fachmitarbeiter/in Personalentwicklung. In dieser vielseitigen Drehscheibenfunktion unterstützen Sie den Leiter PE bei:
  • Umsetzung des PE-Konzepts
  • Begleitung von Projekten, wie z.B. Einführung Kompetenzenmodell, Implementierung Lern-Management-System und Nachfolgeplanung
  • Entwicklung und Betreuung von PE-Instrumenten
  • Planung und Umsetzung des zentralen Aus- und Weiterbildungsprogramms der Stadt Winterthur
  • Unterstützung der Linie und der dezentralen Personaldienste bei der PE

Ihr Profil

  • Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Arbeits- und Organisationspsychologie oder Betriebswirtschaft
  • Erfahrung in der Einführung und Umsetzung von Projekten und Instrumenten der Personalentwicklung
  • Affinität für digitale Lernformen
  • Weiterbildungen in Moderation, Coaching oder Erwachsenenbildung
  • kontaktfreudig, kommunikativ, ausgeprägte Sozialkompetenz

Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Dipl.-Psych. Harald Reuter, Leiter Personalentwicklung, Telefon +41 52 267 65 02.
Mehr erfahren? www.stadt.winterthur.ch

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.